社会保険・労働保険

労働社会保険の複雑で多岐にわたるさまざまな事務手続きをサポートいたします。それぞれの事業所に適したアドバイスをいたします。

就業規則

就業規則は会社を強くしていくためには非常に大切なものです。就業規則の作成・改定は社会保険労務士事務所へお任せください。

給与計算

煩雑な給与計算業務をアウトソーシングしませんか？山田建設経営・経営労務事務所では、給与計算業務代行サービスをスピディーにご提供します。

年金

年金手続き代行サービスは社会保険労務士にお任せください。関係書類の作成、提出を行います。
 

助成金

企業経営に活用されると大きなメリットとなる助成金。是非制度の有効活用をしましょう。どんな制度があるかお気軽にお尋ねください。

労働者派遣

適正な労働者派遣の手続きを専門家である社会保険労務士がバックアップいたします。
 

人事・総務コンサルティング

強い組織に必要な条件は人事戦略です。山田建設経営・経営労務事務所では人事に関する成長戦略をお手伝いいたします。

経営理念作成

企業が成長していくには、企業の目的、行動基盤を指し示す経営理念が必要不可欠です。経営理念作成をサポートいたします。